“而同时那些一起创业就在一起的老兄弟,反而在各自的岗位兢兢业业,无私奉献,有些人虽然能力有所不逮,但在不断地成长,不断提升,而在执行力方面,超过所有的人,所以马云认为,成长中的企业,最好不要轻易聘用外人来做决策的管理者,而是团结一心,保持管理层的现状。”
“你现在遇到问题了?”
段万年眯起眼问。
“是的。”
“张德超?”
“你是神仙吗?”
“你前面已经说了,看重一起创业走到现在的兄弟,宋长生不会给你添乱的,他一直做财务总监,位高权重,收入也不错,于愿已足,你就算想提他当副总,总经理,他还不愿意。
杨迁的问题你已经解决了。
广告公司的魏平能力平平,不足以向你提什么过分的要求,他能够守住广告公司已经尽力,你不要求他他就心满意足了。
这样简单推理删减,就只剩下张德超了。
而且,现在山河集团能够在影响你的,也只有张德超够份量了吧?至少,他的股份是实实在在的。”
“这么神的段大哥,还能再进一步推理吗?”
叶山河冷笑着问。
“你自己要求的,我说了你别急。”
段万年犹豫一下,小心地问。
“你说。”
“看来你已经知道了什么?”
段万年继续试探。
“看来你是早就知道什么?”
叶山河表情奇特起来。
“我考虑一下,现在是不是跟你摊牌的好时机。”
段万年仰起头做沉思状。
“别磨蹭了。
你这样说就已经决定了要告诉我什么。”
叶山河不耐地催促道。
“我觉得我刚才嘴快了一点,或者想表现一下自己。”
段万年叹着气反省,“我怕万一说出来跟你要跟我探讨的不是一块,那不在你本来就烦恼的心情上又撒一点盐?我是不是做错了什么?我现在收回刚才的话还来得及?”
“随你吧。”
叶山河气极反笑,“没有人能够强迫我们段大哥。”
“那我就不管了,真的随便再推推?”
“您请。”
“刘小备。”
叶山河不再说话了,面无表情。
“你知道多少?”
段万年小心地问。
“你知道多少?”
叶山河没好气地反问。